山东台儿庄经济开发区

• 【山东招商】东莞松山湖材料实验室考察淄博高新区 共促新能源材料项目落地

  2024年6月，东莞松山湖材料实验室副主任一行赴淄博高新区考察，双方围绕新一代高压镍锰酸锂正极材料中心项目合作展开深入交流洽谈，旨在通过招商引资推动科技创新与产业发展深度融合。淄博高新区投促中心、科学城发展服务中心、智能制造中心等部门相关负责人参加会谈，共同探索产业链协同与成果转化新路径。 （一）考察团先后走访了淄博高新区MEMS产业园、先进陶瓷产业创新园，实地察看园区规划布局、基础设施建设及入驻企业生产运营情况。在MEMS产业园，考察团详细了解了微型传感器、智能芯片等产品的研发应用前景，并就MEMS芯片、集成电路和半导体化合物等产业链上下游协同发展与园区负责人进行探讨。在先进陶瓷产业创新园，双方围绕先进陶瓷材料的研发创新、成果转化机制及产业化发展模式展开交流，重点关注了材料在新能源、高端制造等领域的应用潜力。 （二）座谈会上，淄博高新区工委书记、管委会主任对考察团的到访表示欢迎，简要介绍了高新区产业园区建设概况及在新材料、智能制造等领域的产业基础。他指出，淄博高新区始终将科技创新作为高质量发展的核心驱动力，希望双方以高压镍锰酸锂正极材料中心项目为切入点，密切协作加快项目中试和产业化进程，同时进一步拓展在新能源材料、先进制造等领域的合作空间，实现科技创新资源与产业发展需求的精准对接。东莞松山湖材料实验室副主任对淄博高新区在专业园区建设、产业生态培育等方面取得的成效给予高度评价，详细介绍了实验室在新能源汽车动力电池正极材料领域的研发进展、技术优势及产业化规划，并结合新能源汽车产业发展趋势、动力电池技术迭代方向，深入分析了高压镍锰酸锂材料的市场前景与技术突破点。 （三）此次考察为双方深化合作奠定了坚实基础。作为聚焦材料科学领域的新型研发机构，东莞松山湖材料实验室在新能源材料、先进功能材料等方向拥有较强的科研实力；淄博高新区则具备完善的产业配套、丰富的应用场景和高效的政务服务，双方在科技创新与产业转化方面具有显著互补性。下一步，双方将以此次交流为契机，建立常态化沟通机制，在项目合作、技术攻关、人才培养等方面开展深度协作，助力高压镍锰酸锂正极材料等前沿技术成果在淄博高新区落地转化，为区域新能源产业高质量发展注入新动能。

  2025-07-17

• 【济南招商】济南海关推出27项举措赋能自贸试验区高质量发展

  2023年11月，济南海关聚焦山东自贸试验区济南片区功能定位与重点产业，出台27项支持举措，通过创新监管模式、升级平台功能、拓展开放通道、培育新兴业态等，持续优化营商环境，强化招商引资，助力片区打造对外开放新高地。 一、创新监管制度，构建高效通关环境。济南海关全面复制推广全国自贸试验区成熟监管创新经验，针对片区企业需求优化监管流程。在税收征管领域，推行“自报自缴”“汇总征税”等改革，简化税费缴纳环节，降低企业资金周转压力。建立主动披露容错机制，明确企业自查自纠并及时整改的，可依法从轻或减轻处理，引导企业提升合规管理水平。探索第三方检验结果采信制度，引入符合资质的第三方机构参与进出口商品检验检测，减少重复查验，提升通关效率。 二、升级综保区平台，释放政策叠加红利。济南海关加快推进济南章锦综保区申建工作，推动综保区与自贸试验区政策深度融合，落实国务院促进综保区升级发展21条举措。支持综保区内发展保税加工、保税物流、跨境电商等业态，优化“分送集报”“区港联动”等监管模式，实现货物快速流转。通过政策叠加，吸引高端制造、研发设计、国际结算等产业项目落地，促进外贸稳增长调结构，形成“1+1远大于2”的发展效应。 三、拓展口岸功能，打造区域物流枢纽。济南海关支持济南空港、铁路、邮局等口岸设施升级改造，完善口岸查验配套功能。助力“齐鲁号”欧亚班列提质增效，推动班列向西拓展至中亚、欧洲主要枢纽城市，向东衔接青岛、烟台等沿海港口，发展海铁联运、公铁联运等多式联运业务，构建贯通东西的国际物流通道。加快肉类、冰鲜水产品、水果等指定监管场地建设，提升口岸查验能力，降低物流成本，推动济南建设全国重要的区域性物流中心。 四、培育新型业态，驱动产业创新发展。济南海关针对片区生命科学、集成电路等重点产业推出定制化支持措施。搭建微生物、血液制品等特殊物品通关绿色通道，优化审批流程，支持山东省国际生物试剂物流公共服务平台建设，打造济南生命科学城“一站式”监管服务模式。优化集成电路企业信用管理，对重点企业实施“一企一策”通关便利措施，保障设备、材料快速进口。简化动植物进出境检疫流程，指导食品农产品出口企业建立质量安全管理体系，积极应对境外技术性贸易措施，提升“济南产”农产品国际竞争力。 济南海关表示，将持续深化改革创新，支持自贸试验区发挥扩大对外开放“龙头”作用，针对企业监管创新需求开展先行先试，扶持重大项目发展，带动山东中西部地区开放型经济转型升级，为片区高质量发展注入海关动能。

  2025-07-17

• 【张店区招商】张店区：以保姆式跟踪式服务赋能展会经济高质量发展

  2023年，张店区会展办聚焦推进“工作落实年”部署，以“保姆式、跟踪式”服务为抓手，通过优化政策环境、深化产展融合、整合资源要素，全力办好大型展会，加强招展引会，助力招商引资，推动会展经济实现高质量发展。 （一）强化政策引领，筑牢制度保障。为夯实会展经济发展根基，张店区会展办认真落实会展经济招商项目专项补助政策，从资金支持、场地协调等方面优化政策环境，为会展经济高质量发展提供政策导向和制度保障。立足中心城区定位，结合张店556现代产业体系，在开展大量调研、座谈并征求各方意见建议的基础上，2023年制定出台中心城区会展业三年行动计划，明确发展目标、重点任务和保障措施，为会展业发展定调把航。 （二）创新服务模式，提升保障效能。突出政务保障核心作用，张店区会展办建立多部门协同机制，加强与公安、交警、安监、消防等相关部门的对接协调，构建“事前介入、事中跟进、事后总结”的全流程服务链条。在山东省春季糖酒交易会等大型展会筹备阶段，提前组织召开协调会，明确各部门职责分工；展会期间，安排专人驻场服务，实时协调解决场地布置、安全检查、交通疏导等问题；展会结束后，及时收集参展商反馈，梳理服务短板，持续优化服务流程，以“保姆式、跟踪式”贴心服务确保展会活动有序开展。 （三）深化产展融合，打造特色品牌。对标青岛、杭州等会展业发达城市经验，张店区立足淄博市老工业城市实际，围绕展城融合、产城融合探索差异化发展路径。深入分析本地工业产业优势，挖掘机械制造、新材料、化工等产业与展会项目的结合点，积极策划具有本土特色的产业展会，推动产业资源与展会平台深度融合。同时，加强与全省各相关协会、商会、优秀会展企业的沟通合作，广泛开展招展引会工作，吸引更多符合区域产业发展方向的展会项目落地，助力“双招双引”工程实施。 （四）整合资源要素，构建协同平台。为全面统筹会展发展资源，张店区会展办着力健全要素保障体系，2023年推动淄博市会展行业联合会正式挂牌运行。该联合会旨在为会员及相关单位搭建资源共享、信息互通、利益多赢的交流平台，通过组织行业培训、经验交流、项目对接等活动，促进会展企业间的合作与联动，提升区域会展业整体竞争力。同时，加强会展营商环境建设，从简化审批流程、提升服务效率等方面入手，打造会展发展价值洼地，吸引更多优质会展资源向中心城区集聚。

  2025-07-17

• 【山东招商】山东实施省属企业分类授权放权 激发改革活力赋能高质量发展

  2023年12月，山东出台省属企业《授权放权清单》，明确31项分类授权放权事项，这是省委、省政府推进制度创新和流程再造的重点改革举措，旨在激发省属企业活力、优化营商环境，为招商引资和经济高质量发展注入新动能。 一、改革背景与战略定位 作为经济大省，山东拥有数量众多的省属企业，这些企业在能源、交通、金融、高端制造等关键领域占据重要地位，是推动全省经济发展的重要力量。近年来，随着市场化改革深入，传统管理模式下审批流程繁琐、企业自主决策空间不足等问题逐渐显现，制约了企业市场响应速度和创新活力。为此，省委、省政府将省属企业授权放权改革作为深化国企改革的“牛鼻子”工程，通过制度创新破解发展瓶颈，推动省属企业向自主经营、自负盈亏的市场主体转型，为全省招商引资和产业升级提供支撑。 二、授权放权的核心内容与分类创新 《授权放权清单》聚焦与出资人权益密切相关的关键领域，涵盖企业改制及产权管理、规划投资与主业管理、负责人薪酬与中长期激励、财务监管、担保及上市公司相关事项等五大类。与以往“一刀切”的放权方式不同，此次改革突出“分类实施”和“一企一策”，根据省属企业功能定位、发展阶段和行业特点，将授权事项细分为四类：适用于所有省属企业的基础事项24项，为企业普遍松绑；适用于鲁商集团等10户国有资本投资运营公司及山东重工、水发集团的专项事项4项，强化资本运作能力；适用于全部国有资本投资运营公司的共性事项1项，统一规范资本管理；适用于“双百企业”“示范工程”企业等特定企业的创新事项2项，鼓励改革先行先试。这种精准分类模式，既保障了改革的覆盖面，又提升了政策的针对性。 三、问题导向与改革实践优化 回顾2015年，山东曾下放主业管理和投资项目审批权以激发企业活力，但部分企业因治理能力不足出现“接不住”权力、盲目多元化投资等问题。针对这一教训，2023年山东开展省属企业主业重新确认工作，通过全面梳理企业业务板块，明确各企业核心发展方向，并推进非主业资产清理退出。同时，严格控制非主业投资比例，引导资源向主业集中。截至2023年底，省属企业97%的投资已投向核定主业，有效避免了资源分散，提升了产业链聚焦度和核心竞争力。例如，部分省属制造企业退出房地产、贸易等非主业领域后，将资金集中投入高端装备研发，推动了关键技术突破。 四、放管结合的监管保障机制 为确保放权不跑偏、改革见实效，山东构建了“授权与监管相结合、放活与管好相统一”的闭环机制。在放权的同时，强化事中事后监管：建立授权放权执行情况定期评估制度，结合企业经营业绩、风险控制等指标，动态调整授权事项和范围；运用大数据、信息化手段搭建监管平台，实时监测企业授权事项运行情况；要求省属企业完善内部治理结构，建立权力清单和责任清单，明确决策流程和风险防控措施。通过这些举措，既赋予企业充分的经营自主权，又防范了“一放就乱”的风险，为改革平稳推进提供制度保障。 此次分类授权放权改革，是山东深化国企改革的重要探索，通过精准放权、分类施策、放管结合，将进一步激发省属企业内生动力，提升市场化运作能力，为全省经济高质量发展和招商引资工作注入更强动能。

  2025-07-17

• 【潍坊招商】大型专业化集装箱装卸设备正式落户潍坊港

  2024年，潍坊港山东高速作业区迎来首批大型专业化集装箱装卸设备，2台岸边集装箱桥式起重机与4台集装箱龙门起重机顺利抵港停靠。作为当地招商引资的重要成果，这批设备将有效提升港口综合服务能力，完善功能布局，助力区域物流网络优化升级。 一、设备技术性能凸显专业化水平。此次抵港的岸边集装箱桥式起重机（简称“岸桥”）和集装箱龙门起重机（简称“场桥”），是国内主流集装箱码头的标准配置。岸桥具备双箱作业功能，可同步处理两个标准集装箱，作业效率较传统单箱设备有显著提升；场桥采用全电力驱动系统，运行过程中噪音低、零排放，符合绿色港口建设要求，其额定负荷可满足40英尺及以下集装箱的装卸需求。两类设备均配备智能安全监控系统，能实时监测作业状态，保障操作安全。 二、填补港口专业化设备空白，完善功能布局。作为潍坊港首批专业化集装箱操作大型机械，这批设备的落户结束了港口长期依赖通用设备进行集装箱作业的历史。此前，潍坊港集装箱装卸主要依靠门座起重机等多用途设备，作业效率和专业性受限。新设备投用后，将使港口集装箱吞吐能力得到结构性提升，可满足更大吨位、更高频次的集装箱船舶靠泊需求，进一步优化港口作业流程，降低物流成本。 三、提升区域物流枢纽能级，服务经济发展大局。潍坊港作为山东半岛重要的区域性港口，是连接环渤海经济圈与长三角地区的关键节点。此次专业化设备投用，将强化港口在集装箱运输领域的竞争力，吸引更多内外贸集装箱航线挂靠，推动港口与内陆腹地的物流通道建设。同时，设备的高效作业能力有助于缩短船舶在港停留时间，提升航线周转率，为周边企业提供更优质的物流服务，助力潍坊及鲁中地区外向型经济发展。 四、加速设备调试投用，擘画港口发展新蓝图。目前，潍坊港正组织专业技术团队对抵港设备进行安装调试，预计将在短期内完成验收并投入正式运营。据了解，相关运营主体将以此为契机，持续推进港口基础设施升级，未来计划根据业务发展需求，进一步增配先进装卸设备，拓展集装箱业务规模。此举不仅有助于潍坊港打造专业化、智能化、绿色化的现代港口，也将为山东海洋强省建设和区域经济高质量发展注入新动能。

  2025-07-17

• 【淄博招商】淄博一季度利用外资实现多重突破 开放型经济迈新阶

  2024年第一季度，淄博招商引资工作成效显著，利用外资实现重大突破。期间，全市新设外商投资企业数量、合同外资及实际使用外资均大幅增长，实际使用外资金额和增幅在全省位居前列，外资来源地持续拓宽，与世界500强及行业领军企业合作深化，为开放型经济发展注入强劲动力。 一、投资规模与质量双提升。2024年第一季度，淄博实际使用外资较上年同期增长36.3%，合同外资增长74.2%，外资对淄博市场信心持续增强。随着多家新设外商投资企业落地，外资投向逐步向高端制造、新材料、现代服务业等领域集聚，推动产业结构优化，为经济高质量发展提供支撑。 二、外资来源地呈现多元化发展。一季度，淄博实际使用外资涵盖香港、开曼群岛、阿联酋、加拿大、瑞典等8个国家和地区，投资版图扩大。其中，香港作为主要投资来源地，实际投资占全市总额的25.6%，凸显与粤港澳大湾区的紧密经济联系。同时，来自“一带一路”沿线国家及欧洲地区的投资增加，国际合作朋友圈不断扩容。 三、重点企业合作取得实质性进展。2024年第一季度，淄博成功吸引3个世界500强及行业领军企业投资项目资金到账，相关实际使用外资金额较上年同期增长1.2倍。这些项目聚焦产业链核心环节，不仅带来资金投入，更在技术、管理等方面形成示范效应，助力提升本地产业国际化水平和核心竞争力。 四、政策服务保障体系持续优化。为营造优良外商投资环境，淄博深化“放管服”改革，推出简化审批流程、提供“一站式”服务、落实外资企业权益保护等便利化措施。通过持续优化营商环境，有效降低外资企业落地和运营成本，增强对外资的吸引力和凝聚力，为利用外资实现突破奠定坚实基础。

  2025-07-17

• 德州实际使用外资2.36亿美元 招商引资同比增长109.05%

  2023年1至11月份，德州实际使用外资2.36亿美元，同比增长109.05%，招商引资工作实现突破性进展。该市通过优化外商投资环境、创新招商方式、强化服务保障等举措，推动外资规模快速增长，为区域经济高质量发展注入新动能。 （一）优化投资环境，提升服务效能。德州持续深化外商投资管理体制改革，简化外商投资企业审批流程，落实外商投资信息报告制度。外资企业在当地市场监管部门完成注册登记后，可通过企业登记系统直接向商务部门报送投资信息，实现跨部门信息实时共享，有效提升审批效率和服务透明度。同时，完善外商投资企业服务大使制度，组建专业服务团队深入企业一线，与外商建立常态化沟通机制，开展"一对一"精准帮扶，及时协调解决企业在政策咨询、生产经营、要素保障等方面的诉求。针对外资企业通过"省稳外贸稳外资服务平台"反映的问题，建立快速响应机制，确保诉求得到高效办结，切实增强外资企业在德发展的信心与获得感。 （二）创新招商模式，破解疫情制约。面对新冠肺炎疫情导致境内外人员往来受限的挑战，德州积极转变招商引资思路，大力拓展线上招商渠道。先后举办首届德州境外招商网络洽谈会（日本站），通过云端平台与日本企业开展项目对接；参与"选择山东"线上招商会·德州专场活动，面向全球展示当地投资环境与产业优势；借助"山东与世界500强连线"系列活动，分别在欧洲、东盟、美国、韩国、日本等重点区域举办专场推介，通过视频洽谈、在线签约等方式深化合作。线上招商模式的创新应用，打破了空间限制，扩大了招商覆盖面，为外资项目引进搭建了高效平台。 （三）夯实外资基础，增强发展后劲。2023年前11个月，德州新设立外商投资企业33家，同比增长10%；新增合同外资5.85亿美元，同比增长94.15%。外资企业数量与合同外资规模的同步增长，反映出外商对德州投资环境的持续看好。随着一批重点外资项目的签约落地，将进一步优化当地产业结构，促进产业链供应链升级，为德州经济持续健康发展提供有力支撑。在全省外资增长格局中，德州以109.05%的增幅居全省第8位，展现出强劲的外资吸引力和发展潜力。 （四）强化政策保障，稳定发展预期。德州严格落实国家及山东省关于稳外资的各项政策措施，加强外商投资权益保护，营造市场化、法治化、国际化营商环境。通过政策解读会、企业座谈会等形式，向外资企业宣传税收优惠、要素保障、市场准入等支持政策，帮助企业用足用好政策红利。同时，建立外资项目跟踪服务机制，对重点外资项目实行全流程帮办代办，推动项目早落地、早投产、早见效。一系列政策举措的落地实施，为外资企业在德稳定发展提供了坚实保障。 （五）聚焦产业升级，提升招商质量。德州围绕主导产业和战略性新兴产业，精准开展产业链招商，重点引进高技术、高成长性、高附加值外资项目。通过分析产业链薄弱环节和发展需求，制定针对性招商目录，引导外资投向高端装备制造、新能源、新材料、生物医药等领域，推动产业向价值链高端迈进。外资项目的质量提升，不仅带来了资金投入，更引入了先进技术、管理经验和市场资源，为德州产业转型升级注入新活力。 作为鲁西北重要的经济城市，德州始终将招商引资作为推动开放型经济发展的重要抓手。在复杂多变的外部环境下，通过持续优化营商环境、创新招商方式、强化服务保障，实现了实际使用外资的大幅增长，为全省外资工作贡献了积极力量。下一步，德州将继续深化对外开放，提升外资服务水平，努力实现外资规模与质量的双提升，为经济社会高质量发展奠定坚实基础。

  2025-07-17

• 东营区行政审批服务局高新区分局揭牌 赋能区域招商引资与服务升级

  2023年12月上午，东营区行政审批服务局高新区分局正式揭牌成立。东营区政府党组副书记、中国石油大学国家大学科技园胜利园区管委会主任、东营高新区党委书记与东营市行政审批服务局副局长共同为分局揭牌。此次成立是东营高新区整合服务资源、优化审批流程的重要举措，将为招商引资和项目落地提供高效服务保障，推动实现“马上办、网上办、就近办、一次办”，对打通服务群众“最后一公里”、促进经济社会健康发展和加快新旧动能转换具有重要意义。 （一）深化审批制度改革，构建高效服务体系。东营区行政审批服务局高新区分局的成立，是东营市深化“放管服”改革、推进审批职能下沉的具体实践。分局将聚焦企业和群众办事需求，整合分散在各部门的审批服务资源，推动审批权限向基层延伸，实现审批事项“一窗受理、集成服务”。通过简化审批环节、压缩办理时限、优化服务流程，着力解决以往审批环节多、办事效率低等问题，为市场主体提供更加便捷高效的审批服务。同时，分局将积极推进“互联网+政务服务”建设，完善网上办事平台功能，推动更多审批事项实现网上申报、网上审批，让数据多跑路、群众少跑腿，切实提升审批服务智能化、便利化水平。 （二）聚焦发展大局，服务高新区高质量发展。东营高新区作为区域经济发展的重要引擎，正围绕创建国家级高新区的总目标，全面推进招商引资、项目建设、产城融合等重点工作。东营区行政审批服务局高新区分局的成立，将进一步强化对高新区发展的服务保障作用。在招商引资方面，分局将建立重点项目审批“绿色通道”，对招商引资项目实行全程帮办代办服务，从项目立项、规划许可到施工许可等各个环节提供全流程指导和服务，推动项目早落地、早投产。在项目建设方面，分局将优化项目审批流程，推行“容缺受理”“告知承诺”等制度，减少审批前置条件，缩短项目审批时间，为项目建设提供有力支撑。同时，分局将积极服务产城融合发展，围绕高新区基础设施建设、公共服务配套等方面的审批需求，提供精准化、个性化服务，推动高新区产城一体化发展。 （三）强化服务意识，打造一流政务服务品牌。东营区行政审批服务局高新区分局将始终坚持以人民为中心的发展思想，不断强化服务意识，提升服务质量。分局将加强干部队伍建设，选拔政治素质高、业务能力强、服务意识好的工作人员充实到审批服务一线，定期开展业务培训，提高工作人员的专业素养和服务水平。同时，分局将建立健全服务评价机制，通过设置意见箱、开展满意度调查等方式，广泛听取企业和群众的意见建议，及时改进服务中存在的问题。严格落实工作纪律，规范审批行为，做到依法审批、阳光审批，杜绝“吃拿卡要”等不正之风，树立廉洁高效的政务服务形象。通过以最大的服务热情、最高的审批效率、最严的工作纪律，将分局建设成为优化营商环境的前哨、对外开放的窗口、联系群众的桥梁，为高新区广大企业和群众提供全方位、立体式、高质量的政务服务，为东营区“二次创业”和经济社会高质量发展做出积极贡献。

  2025-07-17

• 潍坊峡山区在京举办资本科技对接会深化招商引资

  2023年5月下旬，潍坊峡山区在北京成功举办资本与科技产业对接恳谈会，旨在强化招商引资战略，推动峡山生态经济开发区的资本引育、科技赋能和人才集聚。会议全面展示了区域投资环境与政策体系，聚焦以资本为杠杆激发产业创新活力，吸引多个高新技术项目签约，为区域高质量发展注入新动能。 一、潍坊峡山区基于生态经济优势布局科技创新。作为以现代农业和绿色产业为核心的生态示范区，潍坊峡山区近年来大力实施转型升级战略，致力于打造区域性科技创新高地。生态资源丰富的优势为吸引资本和科技企业提供基础，政府通过系统规划推动产业低碳化、智能化发展。重点领域包括生物科技和智慧农业，契合国家绿色发展战略，提升区域核心竞争力。 二、会议深入推介投资环境与配套政策体系。峡山生态经济开发区的投资环境以政策红利为亮点，金融支持包括创新信贷工具和风投资金扶持，为项目落地提供融资便利。科技政策强调研发补贴和技术转化支持，例如对高新技术企业给予税收减免和场地补贴。人才引进计划聚焦高端科技人才，提供住房补助、子女教育等服务，构建产学研一体化的生态链，吸引资本要素聚集。 三、核心做法以资本撬动科技支撑产业发展。通过设立专项引导基金和创投平台，潍坊峡山区优化资源配置，优先孵化科技成果。典型案例包括支持新型生物科技项目实现产业化，例如借助资本纽带促成科研机构与产业的深度合作，缩短技术商业周期。这一路径强化了潍坊产业结构调整，加速了传统农业向高科技转型的效率。 四、现场签约项目聚焦前沿技术应用转化。多个高新技术项目达成协议，涉及农业科技领域如中科院遗传所研发的新型饲料添加剂应用，基于生物工程技术提升饲料效能；吉林大学主导的畜禽基因项目致力于基因编辑优化养殖体系。路演环节覆盖科技创新类项目，部分企业展示了智能农业设备的研发进展，这些项目旨在通过资本注入实现规模化生产。 五、项目路演展示创新潜力与市场前景。科技创新项目通过现场路演展示技术优势，例如智能化监控系统的应用案例，提升农业精准管理水平。路演内容强调可操作性和可持续性，吸引投资者关注。后续机制鼓励持续对接，为潍坊引入更多创新驱动项目，巩固区域科技引领地位。 六、会议成果强化潍坊未来产业合作框架。对接会促进了资本方、科研院所和企业的三方协同，确立了常态化交流机制。下一步将深化项目落地服务，优化政策执行，推动潍坊峡山区成为创新型城市集群的核心节点。整体发展目标是以科技创新为引擎，推动潍坊经济可持续增长。

  2025-07-17

• 【山东招商】李克强肯定海尔双创实践 称其构建新型企业管理体系

  2023年3月，在山东代表团审议活动中，相关企业代表介绍了通过“创客所有制”“人单合一”等机制推进内部创新创业的经验。相关领导对此表示肯定，认为该企业创造了新型管理模式。这一探索不仅为传统制造业转型提供样本，也为地方招商引资工作注入新动能，展现了企业创新与区域发展的深度融合。 一、传统企业管理模式的结构性局限。长期以来，传统制造企业多采用线性层级管理架构，决策权集中于上层，基层员工主要承担执行职能，导致组织响应市场变化的效率较低，个体创新活力难以释放。这种模式在工业化初期曾发挥稳定生产的作用，但在数字化、智能化转型加速的背景下，其灵活性不足、创新动力缺乏等问题逐渐凸显，成为制约企业高质量发展的瓶颈。 二、内部双创机制对管理模式的重构。该企业通过推行“创客所有制”，将传统的科层制组织拆解为众多自主经营的小微团队，赋予团队决策权、用人权和分配权，使员工从“被管理对象”转变为“创业合伙人”。同时，“人单合一”模式将员工个人目标与市场订单直接挂钩，实现“人人有单、单随人走、人单酬合一”，推动企业资源向市场需求端高效流动。这种变革打破了大企业内部固有的层级壁垒，让每个创新单元都能直接对接市场，快速响应客户需求。 三、新型管理模式激发的内生动力。通过管理模式创新，企业内部涌现出大量小微创业项目，涵盖智能家居、工业互联网等多个领域。基层员工的创新提案得到快速落地，从产品设计到市场推广的周期显著缩短，部分项目已成长为行业内的细分领域龙头。这种“上下同欲”的创新生态，不仅提升了企业的整体运营效率，更培养了一批具备市场意识和创业能力的复合型人才，为企业持续发展储备了核心竞争力。 四、对制造业转型与区域经济发展的启示。该企业的实践表明，内部创新创业是传统企业突破发展瓶颈的有效路径，其核心在于通过机制创新释放人的价值。这种模式不仅符合国家推动大众创业、万众创新的政策导向，也为其他制造企业提供了可借鉴的转型经验。对于地方政府而言，支持企业开展管理模式创新，能够提升区域产业集群的活力和竞争力，吸引更多产业链上下游企业入驻，从而优化招商引资结构，推动区域经济向创新驱动型转变。

  2025-07-17

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